第76节(3 / 4)

投票推荐 加入书签 留言反馈

  想从根本上解决这个问题,只有将缺口补上。
  可一时间上哪弄那么多合格官吏去?
  光靠科举选官,哪怕一年举办一次,二十年也填不满空缺。
  恩荫倒是能可以。
  可恩荫官靠着父辈关系更容易结党,数量太多隐患更大。
  陈景恪也一直在想,到底该怎么解决。
  现在他终于知道了。
  同时也更清楚的明白了一个道理,永远都不缺想当官的人。
  不过想想也正常,大明六千多万人口,哪怕识字率只有百分之一,都有六十多万人。
  这些人里面挑选几千个能当官的,并不困难。
  其实陈景恪不知道的是,自从宋朝私人书院兴起,古代的识字率就逐年攀升。
  宋朝约莫在百分之八左右,明朝的识字率在百分之十左右。
  六千多万总人口,就有六百多万人识字,大明还真就不缺官吏。
  这么多份简历,朱元璋自然不可能一个个挑选。
  他采用了科举的名额分配制度,按照地区来挑选。
  尽量做到每个布政司,每个府县都有人员被选中。
  最后挑选出了四千九百人,分别授予官职。
  这些人除了极少数被直接任命为主官,大多数都是次官。
  精髓的地方来了,主官空缺,次官主政的情况下,哪个次官不想着再进一步?
  否则,哪天空降一个主官过来,他就会被打回原形。
  一旦尝过权利的滋味,自然没人愿意放弃。
  想转正,就要拿出成绩。
  在当前的局势下,如何才能尽快出成绩?
  配合朝廷打击腐败,打击为富不仁的地方大户。
  想通了这些,陈景恪不得不再次发出那句感叹:
  老朱果然不愧是靠一个碗得天下的人啊。
  而一次性任命如此多的官吏,也彻底点燃了所有读书人。
  朝廷官吏缺口如此大,我们的机会就来了啊。
  不过朝廷可没空顾虑他们的想法,因为马上又发生了一件大事。
  魏国公徐达回朝述职。 ↑返回顶部↑

章节目录