第三百二十三章 发现陋习（2 / 3）
时间一分一秒的过去，车子也一步一步的挪动，一个小时之后，顾小情终于去到了公司，不过她也迟到了。
慌慌张张的跑进公司大楼之后，顾小情又忙着去赶电梯。可是没想到，自己离电梯还差几步的时候，电梯门便关上了，所以顾小情只能等下一趟。
这时，不小心发现公司的一个老员工张经理也才慢悠悠的走了过来，并且他并没有打卡。
顾小情看着有些奇怪，便笑呵呵的开口问道：“张经理，你怎么不打卡呀？”
张经理这才看清楚了，等在电梯门口等的女人人，竟然是顾小情，他顿时有些慌了神。
不过愣了一会儿之后，他马上反应过来，继而恭恭敬敬的说道：“顾总好！您看我这一把年纪的，您不提醒我都忘记了，我这就回去打卡。”
说完，张经理便转身，快速迈着步子，走到门口打卡。
不过顾小情却觉得这张经理非常的奇怪，每个员工上班的时候都要打卡吗，这个久而久之应该成为习惯才对，怎么会忘记呢？
不过，看在张经理是老员工的份上，顾小情并没有当面追问，而是把心中的疑惑带到了办公室。
顾小情觉得，有一个人一定能回答自己的疑问，那便是丽丽。
顾小情把丽丽叫到了办公室，“丽丽，为什么今天早上我看到一个老员工上班迟到却没有打卡，他说他忘记了，我总觉得有点怪怪的，以你以前的工作经验来看，他是不是故意的？”
顾小情开门见山的说道，毕竟公司里丽丽也算是自己的好搭档和好朋友，若是丽丽知道其中的猫腻，肯定也会实话实说。
丽丽听顾小情这么问，然后奇怪的说：“顾总，这你是怎么知道的呀？”
“今天早上我上班的时候迟到了，恰巧碰到了张经理，我主动跟他打招呼了之后，他才又折回去门口刷卡！”顾小情说着，轻轻拿小刷子，刷了一下桌子上的那盆小多肉植物。
“其实公司很多老员工，都占着自己资历高，经常不打卡的！”丽丽淡淡的说，却可以看出她的眸子里透出一缕不高兴的气息。
“到底怎么回事？你接着说清楚！”顾小情看着丽丽这个模样，心中的疑惑更加深了！
丽丽抬起右手，轻轻缕了缕额头上的头发，瞬势将那缕头发别到耳后。“因为这些老员工一般是公司高层，所以就算不打卡，人事部的经理也不敢为难他们，久而久之双方就仿佛是约定了一般。谁也不会说这件事情！这就让这些老员工更加的放肆！”
听丽丽这么一说，顾小情心中的疑惑总算有了答案，只是她并没有想到，公司竟然有如此黑暗的现象存在。
原本顾小情一直很尊重公司的老员工，毕竟他们在公司呆了这么久，也是有感情的，顾小情感激他们这么多年来为公司做出的奉献，对他们非常客气。
只是没想到，这些人竟然倚老卖老，完全不顾公司的规章制度，任意妄为。
“丽丽，我觉得有必要改革一下公司的制度了！否则这样的话对新员工一点都不公平，又或者给新员工做出了不好的示范！”顾小情握着拳头，目光中透出一缕坚定。
顾小情虽然初入职场不久，但是在这一段时间的学习当中，对于管理公司的能力已经提升了不少，既然龙少江把ss商城交给顾小情来管理，顾小情就一定得做好，带着ss商城朝更好的方向发展。
“顾总，那你打算怎么改革呢？其实我一直都觉得这些老员工有这样的坏习惯一点都不好，但是又不敢举报他们！”丽丽觉得，终于有一个人可以为他们这些新员工申冤了。
“丽丽，你先出去准备一下吧！今天中午我要召开一个高层会议，我会表明自己的意见，并且让高管们表明自己的意见和态度，无论如何我都不能继续容忍这个陋习！”
丽丽点了点头，随后，慢慢的走出了办公室。
顾小情走到书柜面前，拿出了公司的制度表认真翻看了一下，心中默默的想着整改方案。
虽然顾小情知道，突然整改对于这些资历较老，位置较高的员工来说，他们肯定会不服气，并且像这种情况应该很多公司都会出现，但是不管其他公司如何，自己公司的事情，顾小情是一定要管好的。
中午吃饭的时候，顾小情想起来，夜离久经职场，对于管理公司的事情，他应该很拿手，别想着像夜离取取经，学习学习借鉴一下经验。
“夜离啊！我问你一个问题，要是你们公司的老员工上班老是迟到，还不打卡怎么办呀？”顾小情喝了口水，慢慢的问道。
听顾小情这么一问，夜离觉得有些奇怪，不过作为绅士，夜里还是先缓缓的将嘴里的食物咀嚼碎了，咽下之后，在回答顾小情的问题。 ↑返回顶部↑
慌慌张张的跑进公司大楼之后，顾小情又忙着去赶电梯。可是没想到，自己离电梯还差几步的时候，电梯门便关上了，所以顾小情只能等下一趟。
这时，不小心发现公司的一个老员工张经理也才慢悠悠的走了过来，并且他并没有打卡。
顾小情看着有些奇怪，便笑呵呵的开口问道：“张经理，你怎么不打卡呀？”
张经理这才看清楚了，等在电梯门口等的女人人，竟然是顾小情，他顿时有些慌了神。
不过愣了一会儿之后，他马上反应过来，继而恭恭敬敬的说道：“顾总好！您看我这一把年纪的，您不提醒我都忘记了，我这就回去打卡。”
说完，张经理便转身，快速迈着步子，走到门口打卡。
不过顾小情却觉得这张经理非常的奇怪，每个员工上班的时候都要打卡吗，这个久而久之应该成为习惯才对，怎么会忘记呢？
不过，看在张经理是老员工的份上，顾小情并没有当面追问，而是把心中的疑惑带到了办公室。
顾小情觉得，有一个人一定能回答自己的疑问，那便是丽丽。
顾小情把丽丽叫到了办公室，“丽丽，为什么今天早上我看到一个老员工上班迟到却没有打卡，他说他忘记了，我总觉得有点怪怪的，以你以前的工作经验来看，他是不是故意的？”
顾小情开门见山的说道，毕竟公司里丽丽也算是自己的好搭档和好朋友，若是丽丽知道其中的猫腻，肯定也会实话实说。
丽丽听顾小情这么问，然后奇怪的说：“顾总，这你是怎么知道的呀？”
“今天早上我上班的时候迟到了，恰巧碰到了张经理，我主动跟他打招呼了之后，他才又折回去门口刷卡！”顾小情说着，轻轻拿小刷子，刷了一下桌子上的那盆小多肉植物。
“其实公司很多老员工，都占着自己资历高，经常不打卡的！”丽丽淡淡的说，却可以看出她的眸子里透出一缕不高兴的气息。
“到底怎么回事？你接着说清楚！”顾小情看着丽丽这个模样，心中的疑惑更加深了！
丽丽抬起右手，轻轻缕了缕额头上的头发，瞬势将那缕头发别到耳后。“因为这些老员工一般是公司高层，所以就算不打卡，人事部的经理也不敢为难他们，久而久之双方就仿佛是约定了一般。谁也不会说这件事情！这就让这些老员工更加的放肆！”
听丽丽这么一说，顾小情心中的疑惑总算有了答案，只是她并没有想到，公司竟然有如此黑暗的现象存在。
原本顾小情一直很尊重公司的老员工，毕竟他们在公司呆了这么久，也是有感情的，顾小情感激他们这么多年来为公司做出的奉献，对他们非常客气。
只是没想到，这些人竟然倚老卖老，完全不顾公司的规章制度，任意妄为。
“丽丽，我觉得有必要改革一下公司的制度了！否则这样的话对新员工一点都不公平，又或者给新员工做出了不好的示范！”顾小情握着拳头，目光中透出一缕坚定。
顾小情虽然初入职场不久，但是在这一段时间的学习当中，对于管理公司的能力已经提升了不少，既然龙少江把ss商城交给顾小情来管理，顾小情就一定得做好，带着ss商城朝更好的方向发展。
“顾总，那你打算怎么改革呢？其实我一直都觉得这些老员工有这样的坏习惯一点都不好，但是又不敢举报他们！”丽丽觉得，终于有一个人可以为他们这些新员工申冤了。
“丽丽，你先出去准备一下吧！今天中午我要召开一个高层会议，我会表明自己的意见，并且让高管们表明自己的意见和态度，无论如何我都不能继续容忍这个陋习！”
丽丽点了点头，随后，慢慢的走出了办公室。
顾小情走到书柜面前，拿出了公司的制度表认真翻看了一下，心中默默的想着整改方案。
虽然顾小情知道，突然整改对于这些资历较老，位置较高的员工来说，他们肯定会不服气，并且像这种情况应该很多公司都会出现，但是不管其他公司如何，自己公司的事情，顾小情是一定要管好的。
中午吃饭的时候，顾小情想起来，夜离久经职场，对于管理公司的事情，他应该很拿手，别想着像夜离取取经，学习学习借鉴一下经验。
“夜离啊！我问你一个问题，要是你们公司的老员工上班老是迟到，还不打卡怎么办呀？”顾小情喝了口水，慢慢的问道。
听顾小情这么一问，夜离觉得有些奇怪，不过作为绅士，夜里还是先缓缓的将嘴里的食物咀嚼碎了，咽下之后，在回答顾小情的问题。 ↑返回顶部↑